福建师范大学：“四强化四到位”，铸牢毕业生“稳就业”基石

福建师范大学高度重视毕业生就业创业工作，以“四强化四到位”，铸牢毕业生“稳就业”基石，全力促进毕业生更加充分更高质量就业创业。

• 强化就业顶层规划，全局谋划部署到位

学校科学全面制定毕业生就业创业工作规划，出台《关于全力推进毕业生就业创业工作的实施意见》，深入实施毕业生就业创业工作“一五十”工程。围绕全力促进毕业生更加充分更高质量就业创业总体目标，精准落实毕业生就业创业工作十项举措。

持续健全完善“党政主抓、部门协同、校院联动、全员参与”的就业工作格局，推进学院党政班子、毕业班辅导员、学科专业负责人、研究生导师、专任教师等分工协作、群策群力，不断激发全员参与就业工作的主体活力，形成人人关心就业，人人推动就业的良好氛围。

• 强化就业“一把手”工程，访企拓岗落实到位

学校始终坚持贯彻落实就业“一把手”工程，成立由党委书记、校长任组长的毕业生就业创业工作领导小组，党委常委会、校长办公会定期专题研究部署就业创业工作，并通过召开工作专题会、推进会，深入二级学院开展就业创业工作专项调研等，及时分析研判形势，确保各项工作持续有序推进。

全方位协作，完善就业机制铺平就业路。制定印发《福建师范大学书记校长访企拓岗促就业专项行动实施方案》《关于开展访企拓岗促就业专项行动的通知》和《关于全力推进2022年毕业生就业创业工作的实施意见》，统筹安排访企进度，形成工作层层推进、责任级级落实的工作机制。全员上阵，开拓多方资源架起直通桥。学校党委书记、校长率先带队开展访企拓岗促就业专项行动，与40余家企业代表交流座谈，开拓就业岗位500余个。据统计，2022年，学校领导带头实地走访企事业单位176家，与500余家企业举行座谈交流，现场拓展就业岗位1700余个，毕业生需求人数3600余人。在专项行动中，学校还与32家企事业单位共建产学研实践基地，与23家企事业单位签订战略合作协议，进一步推动校地、校企在人才培养、产教融合、就业创业等方面的全方位合作，构建了校地、校企共建共融共同可持续发展的优良生态圈。全程联动，凝聚育人合力拓宽共赢航道。校领导班子不仅通过走访高新技术园区、工业产业园区、创新创业孵化园区以及科研院所、重点行业企业、校友企业等，开拓新就业渠道，挖掘新岗位资源；还通过开展社会需求调查、就业实习跟踪调查，深入了解用人单位意见建议和毕业生发展情况，进一步优化调整专业结构，提升人才培养和就业创业指导服务水平，实现访企拓岗与人才培养的全程联动、走访调研与落地招聘的全程联动、校企共建与产教融合的全程联动。

• 强化就业“一站式”服务支持，靶向施策帮扶到位

构建教育引导、技能实践、信息发布、岗位对接、困难帮扶“一站式”就业服务支持体系，实现学校全员、全过程、全方位参与、推进毕业生就业创业。

实施就业育人工程。强化政策宣传与教育引导，引导毕业生树立正确的职业观、就业观和择业观。2022年，共选拔推荐160名毕业生进入各类基层及国家重点就业项目就业。实施就业力提升工程。完善以课程教学、指导讲座为基础，以职业测评、个体咨询为辅助，以赛事、活动、实践、协会为载体的就业创业能力提升体系建设。实施就业服务提质工程。主动适应青年学生用网习惯和接受特点，充分利用“24365高校毕业生智慧就业平台”“福建师范大学智慧就业系统”等平台，着力实现“送人到岗”“送岗到人”。不断强化校园招聘主阵地作用，通过举办首届校友企业专场招聘会、师范类专场招聘会、硕博毕业生专场招聘会等，持续加大毕业生推介力度，实现月月有招聘、周周有宣讲。依托新媒体新技术创新性举办3D线上大型专场招聘会，着力提升线上招聘工作的新鲜感、吸引力和精准度。完善就业创业工作“云平台”建设，开通“福建师范大学就业创业”微信公众号，为学生提供更加精准的就业信息推送服务，有效提升人岗匹配精准程度。2022年，通过毕业生就业指导中心网站发布2.8384万个就业岗位。先后组织举办16场大中型招聘会、412场校园专场招聘会，邀请2530家用人单位进校或线上招聘，为毕业生提供8.01万个就业岗位。实施就业暖心帮扶工程。组织开展寒假“暖心护航·暖冬送岗”3D线上招聘会、困难毕业生就业创业支持工程等活动，全力帮助毕业生解决求职就业中的“急难愁盼”问题。为建档立卡家庭毕业生、残疾毕业生、少数民族毕业生等重点群体毕业生提供心理疏导、技能提升、求职补助和岗位推送等立体化“就业爱心组合包”。2022年，累计发放就业补助金33.4万元，求职创业补贴171.4万元，切实做到精准帮扶，确保各类困难毕业生尽快顺利就业。

• 强化就业创业“一体化”发展，以创促就融合到位

学校将创新创业创造教育融入学校人才培养和“双一流”建设之中，用高质量的“三创”教育助力毕业生高质量就业。不断完善创新创业学院建设发展，重点推进普及化创新训练、过程化就业管理、实战化创业实训等工作举措，稳步提升毕业生就业率和就业质量，扩大学生自主创业比例。修订完善《福建师范大学高水平创新创业竞赛奖励办法》，激励支持师生创新创业创造活动。充分发挥创新创业园区服务创新人才培养的主要功能，构建立体化多层次的大学生创业实践服务体系，为学生创新创业创造活动提供更加丰富的平台。积极举办各类创业交流活动，进一步营造浓厚的“三创”文化氛围。学校还深入探索就业创业与专业优势、师范特色、思政教育深度融合的育人新模式，努力实现学校教育与社会需求同频共振，用高质量的人才培养体系支持毕业生更高质量的就业创业。