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省教育厅解答如何守护师生健康和校园安全!

2020-04-24 00:27   来源:福建教育微言  责任编辑:大学城频道赵海霞   我来说两句
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新闻发布会现场


4月22日下午,省政府新闻办召开福建省新冠肺炎疫情联防联控工作第二十场新闻发布会。会上,省教育厅二级巡视员叶灵介绍我省学校师生员工健康管理有关情况,并回答记者的提问。


学校是特殊的人群聚集场所,守住校园净土,稳妥有序的复学复课是当前全省教育系统面临的严峻考验。经过省委省政府研究并报教育部备案,我省本着先易后难、边实践边总结的原则,分类分批、错时错峰推进开学复课。


经过全面评估、充分准备,全省494所高中校20.8万名高三学生4月7日首批先行开学,全省1700多所初中校43.3万名初三学生4月20日、21日先后复课。目前,各校教育教学秩序井然,久违的琅琅书声又重回春意盎然的校园。


迄今为止,全省校园持续保持安全稳定、无疫情纪录。在开学前后各项工作中,全省教育系统在卫健、公安、交通、工信、市场监管等部门的大力支持配合下,联防联控,严防死守,高三初三开学总体平稳有序,开了个好头。


守好校园关口


开学前,全面实行校园封闭管理,严禁师生提前返校,对教室、食堂、学生宿舍区等校园公共场所、设施设备全面保洁消毒。开学后,继续以最严格的措施管控人员进入校园,学校设置入校体温检测专门通道,师生入校一律核验身份、检测体温并佩戴口罩,发热人员、无关人员一律不得进入校园;校内人员严格执行外出审批或备案制度。


两个重点群体要做核酸检测


严格执行“人盯人”规定,织紧织密“网格化”健康管理网络,全面摸清全体师生员工及涉校人员的健康状况,建立动态跟踪台账,确保信息全覆盖、无遗漏、真实准确,坚决杜绝任何人带病带隐患返校返岗。


对来自重点地区或有旅居史、境外返回、有境外亲戚接触史、体温异常或有疑似症状的师生员工,或者共同居住家庭成员中有上述情况的,建立动态跟踪表册,一人一册,落实医学观察措施,免费进行核酸检测。


对学校食堂、安保、物业、校内工程等后勤涉校人员,全面纳入重点人群管理,逐一开展全面健康状况精准筛查,在上岗前免费进行核酸检测。


强化疫情监测


落实“日报告”“零报告”制度,学校开学后坚持每日疫情监测,准确掌握返校人员的健康状况,做好进校体温检测、晨午检、缺课缺勤登记追踪等制度,并向教育主管部门报告。


严控校园聚集性活动


建立完善学校师生员工从入校到离校有关场所管理、教学组织、应急处置等各环节的衔接和全过程管理,严控校园内聚集性活动,强化人员密集场所的监管,落实错峰上学、小班教学、分散住宿、错峰就餐等各项措施,健全巡逻巡查、及时整改制度,确保教育教学管理秩序平稳有序,符合规范要求。

叶灵表示,我省高三、初三年级先行开学、顺利开学,为其他学段开学积累了宝贵经验,奠定了良好基础。 


当前,尽管福建省疫情防控形势日趋向好,但防范输入性病例导致的疫情扩散和蔓延形势依旧严竣,出现本土零星散发病例和局部暴发疫情的风险始终存在。


省教育厅将慎终如始,继续统筹做好疫情防控工作,继续审慎、有序推进高校、中职、中小学校等其他学段的开学工作,守护校园安全和师生健康。

在答记者问环节,叶灵还就媒体关心的问题做了回应。


记者提问:师生员工健康管理对复学工作十分重要,如何保证健康信息真实准确有效?


叶灵:疫情防控工作的重中之重就是人员管控。确保师生员工健康管理信息真实准确有效,是做好师生健康管理工作的基本要求,也是防止疫情向校园扩散的重要前提。


对此,我们主要了采取以下举措:


一是加强教育引导。要求学校通过政策宣讲、案例分析等适当方式,教育引导全体师生员工增强法治意识和观念,主动配合、如实申报个人健康信息,确保信息及时准确、真实有效。


二是实行申报责任承诺制度。全员签订健康信息申报责任书面承诺,严格报告纪律,对不报、隐瞒、谎报信息的,依法依纪严肃处理。


三是开展重点核查。要求各地各校对来自重点地区或有旅居史、境外返回、有境外亲戚接触史、体温有异常或有疑似症状等情况的,以及学校食堂、安保、物业等后勤聘用人员逐一开展健康状况精准筛查,落实医学观察措施,免费进行核酸检测,杜绝任何一人带病带隐患返校到岗。


四是家校密切配合。学校通过致家长一封信、家长微信群、视频家长会等途径,切实做好家校沟通工作,畅通沟通渠道,让全体学生家长提高疫情防控认识,积极配合学校做好健康信息采集,督促学生严格实行上下学家校“点对点”出行,共筑家校安全防护网络。


借此机会,我呼吁广大家长和社会各界共同关心重视学校师生员工健康信息报告工作,特别是家长自身要做好防护,自觉减少聚集性活动和不必要的社会接触,因为学生健康很大程度上取决于家长。


记者提问:学校复学开学后,食堂、安保、物业等后勤保障人员也返回学校上岗,如何做好这一部分人员防控工作?


叶灵:食堂、安保、物业等后勤保障人员大多租住在校外,流动性较强,管理难度较大。对这一群体,我们始终高度关注,将其纳入健康管理的重点人群进行严格管理。


一是实行“人盯人”健康管理。将食堂、安保、物业等后勤人员纳入学校返校人员名单,同返校师生一样落实健康管理各项措施,逐一开展全面健康状况精准筛查,建立健康信息台账,并且实行健康“日报告”“零报告”制度,确保健康管理全覆盖、无死角、真实准确。


二是开展核酸检测。对学校食堂、安保、物业等后勤人员,在上岗前免费开展核酸检测,确保每一个返岗人员都是健康的,杜绝任何人带病带隐患返校到岗。


三是加强知识和技能培训。对全体返校后勤人员开展疫情防控制度、个人防护、卫生消毒等知识和技能培训,落实好各工种岗位日常防控制度,确保各项疫情防控制度落实到位。


四是加强校外活动监管。要求学校加强后勤保障人员校外活动监管,督促其不参与聚餐、聚会等群体性活动,鼓励有条件的学校创造条件安排后勤保障人员住在校内并进行封闭式管理。


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